WIR MACHEN. Seit 1899 Zur Verstärkung des zentralen Vertriebsbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m/w/d) Facility Management in Vollzeit in Köln . Sie sind Netzwerker (m/w/d) und lieben die Bühne?
WIR MACHEN. Seit 1899 Zur Verstärkung des zentralen Vertriebsbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Area Sales Manager (m/w/d) IGM mit Schwerpunkt für Gesundheitseinrichtungen in Nordrheinwestfalen mit Sitz in Düsseldorf.
WIR MACHEN. Seit 1899 Zur Verstärkung des zentralen Vertriebsbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m/w/d) Facility Management in Vollzeit in Hof (Saale) . Sie sind Netzwerker (m/w/d) und lieben die Bühne?
WIR MACHEN. Seit 1899 Zur Verstärkung des zentralen Vertriebsbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m/w/d) Facility Management in Vollzeit in Nürnberg . Sie sind Netzwerker (m/w/d) und lieben die Bühne?
WIR MACHEN. Seit 1899 Zur Verstärkung des zentralen Vertriebsbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m/w/d) Facility Management in Vollzeit in Augsburg . Sie sind Netzwerker (m/w/d) und lieben die Bühne?
WIR MACHEN. Seit 1899 Zur Verstärkung des zentralen Vertriebsbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m/w/d) Facility Management in Vollzeit in Stuttgart . Sie sind Netzwerker (m/w/d) und lieben die Bühne?
Durch die enge Zusammenarbeit mit den Unternehmen können wir dich ideal beim Bewerbungsprozess begleiten und dir darüber hinaus eine individuelle Betreuung anbieten. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Nürnberg einen SAP Application Manager (gn). Unser Kunde ist ein mittelständisches und internationales Unternehmen aus dem Maschinen- & Anlagenbau mit mehreren tausend Mitarbeitern weltweit... ...und wartet auf dich!
Damit wir weiter wachsen und unsere Mission noch schneller vorantreiben können, suchen wir ab sofort einen (Junior) Talent Acquisition Manager (m/w/d), der nicht nur besetzt, sondern begeistert. Du findest nicht nur Talente – du erkennst Potenziale, baust Beziehungen auf und bringst die richtigen Menschen mit der richtigen Vision zusammen.
Du möchtest in einem der am schnellsten wachsenden Healthcare-Unternehmen weltweit datengetriebene Entscheidungen vorantreiben und die Weiterentwicklung unserer Business-Intelligence-Plattform maßgeblich mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort einen Data & Business Intelligence Manager (w/m/d), der mit analytischem Scharfsinn, technischem Know-how und Teamgeist die Datenqualität verbessert, Prozesse automatisiert und das Management mit fundierten Analysen und Berichten unterstützt.
Um unser stark wachsendes Geschäft in Europa weiter auszubauen, suchen wir einen (Junior) Manager Influencer Marketing (m/w/d), der uns bei dieser Mission unterstützt. Unser Ziel ist klar definiert: Bis 2028 wollen wir Kijimea zur weltweit größten DTC-Probiotikamarke machen und damit jährlich über 50 Millionen Menschen ein besseres Leben schenkenWir bieten Dir einen vielfältigen, anspruchsvollen Job mit spannenden Aufgaben und einem breiten Spektrum an Gestaltungsmöglichkeiten!
Um unser stark wachsendes Geschäft in Europa weiter auszubauen, suchen wir einen Manager E-Commerce Kijimea (w/m/d), der uns bei dieser Mission unterstützt. Unser Ziel ist klar definiert: Bis 2028 wollen wir Kijimea zur weltweit größten DTC-Probiotikamarke machen und damit jährlich über 50 Millionen Menschen ein besseres Leben schenken.Wir bieten Dir einen vielfältigen, anspruchsvollen Job mit spannenden Aufgaben und einem breiten Spektrum an Gestaltungsmöglichkeiten!
Du möchtest als (Junior) Manager Finance & Treasury Verantwortung für zentrale Prozesse übernehmen und aktiv zur finanziellen Steuerung eines der am schnellsten wachsenden Healthcare-Unternehmen weltweit beitragen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort einen engagierten (Junior) Manager Finance & Treasury, der mit Zahlenstärke, analytischem Denken und einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein die operative Liquiditätssteuerung unterstützt, aussagekräftige Reports erstellt und als verlässlicher Ansprechpartner für Banken, interne Stakeholder und treasury-relevante Fragestellungen agiert.
Um unser stark wachsendes Geschäft in Europa weiter auszubauen, suchen wir einen (Senior) Brand / Product Manager (w/m/d), der uns bei dieser Mission unterstützt. Unser Ziel ist klar definiert: Bis 2028 wollen wir Kijimea zur weltweit größten DTC-Probiotikamarke machen und damit jährlich über 50 Millionen Menschen ein besseres Leben schenken.Wir bieten Dir einen vielfältigen, anspruchsvollen Job mit spannenden Aufgaben und einem breiten Spektrum an Gestaltungsmöglichkeiten!
Du möchtest mit uns die Zukunft der Schmerztherapie gestalten und Deine Expertise im Produktmanagement einbringen? Dann suchen wir genau Dich! Als Product Manager Medical Cannabis übernimmst Du die Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres Produktportfolios – von Cannabis-Vollextrakten bis zur Markteinführung unseres neuen Fertigarzneimittels VER‑01.
EUR und Sitz in Limburg an der Lahn entwickeln und fertigen wir seit über 60 Jahren hochpräzise Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein Business Development Manager – Südwestdeutschland Standort: Baden-Württemberg Zeitpunkt: ab sofort Art der Anstellung: Vollzeit/unbefristet Ihre Aufgaben: Sie entwickeln anspruchsvolle Industriekunden in einer der innovationsstärksten Regionen Deutschlands.
EUR und Sitz in Limburg an der Lahn entwickeln und fertigen wir seit über 60 Jahren hochpräzise Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein Business Development Manager – Norddeutschland Standort: Norddeutschland Zeitpunkt: ab sofort Art der Anstellung: Vollzeit/unbefristet Ihre Aufgaben: Sie entwickeln den Markt Norddeutschland systematisch und nachhaltig – mit klarem Fokus auf Wachstum, Abschlussstärke und Kundenwert.
EUR und Sitz in Limburg an der Lahn entwickeln und fertigen wir seit über 60 Jahren hochpräzise Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein Business Development Manager – Westdeutschland Standort: NRW / Rheinland / Ruhrgebiet Zeitpunkt: ab sofort Art der Anstellung: Vollzeit/unbefristet Ihre Aufgaben: Sie erschließen und entwickeln eine der industriell stärksten Regionen Europas – konsequent, strukturiert und ergebnisorientiert.
Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams am Hauptstandort Niefern-Öschelbronn suchen wir eine engagierte und aufgeschlossene Persönlichkeit als Sales Manager im Bereich Paper Technology. Es besteht auch die Möglichkeit, diese Position als Berufseinsteiger anzutreten.
Als internationaler Technologieanbieter beliefern wir die Bioökonomie von morgen: Der Bereich Paper Technology widmet sich der Herstellung von kompletten Produktionslinien zur Papier- und Kartonherstellung. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams am Standort Willich suchen wir eine engagierte und aufgeschlossene Persönlichkeit als Sales Manager im Bereich Paper Technology. Es besteht auch die Möglichkeit, diese Position als Berufseinsteiger anzutreten.
Im Geschäftsbereich Separation Technology entwickeln und realisieren wir Anlagen zur optimalen Trennung von Suspensionen für nachhaltige Prozesse. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen engagierten Sales Manager. Sie arbeiten gerne mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen zusammen? Technische Fragestellungen analysieren Sie mit Begeisterung und präsentieren Lösungen souverän beim Kunden vor Ort?
Unternehmensprofil Unser Kunde ist ein Top Systemintegrator mit Fokus auf Themen und Produkte zur IT Infrastruktur, IT Security sowie Virtualisierung. Aufgaben Für einen meiner Mandanten, ein Top-Systemintegrator, suche ich in Festanstellung einen "Account Manager". Sie übernehmen Ergebnis- und Umsatzverantwortung durch die Akquisition von Neukunden sowie die Positionierung unseres Unternehmens als kompetenter Partner für Komplettlösungen bei unseren Bestandskunden.
WHAT YOU WILL DO Support PM activities by providing admin support with eTime/ eProject, iSHARE and other PM-tools Support project quality by coordinating activities and ensure ITS process, such as configuration management, is observed Assist in drafting project reports Continuously maintain and monitor project data so that quality requirements are met Perform project tracking and reporting related to the plan in terms of task completion dates, costs and resources used WHAT YOU SHOULD HAVE: If you are highly motivated, creative and desire to start and develop your IT career in a fast-paced environment, you have come to the right place!
DPDHL is hiring a Senior Manager for our Corporate Tax department in Mexico City, Mexico.This role is primarily responsible for all Mexico tax compliance and accounting for DPDHL entities in Mexico.Responsibility includes both income tax and VAT.This individual will ensure all accounting and reporting of Mexico tax strategies are properly implemented with the objective to minimize overall tax risk as well as improve cash flow.Strong working relationships with business colleagues is necessary.Also, must be able to work with tax teams from other countries on such things as cross border transactions and other international tax matters. Manage all direct and indirect tax audits. YOUR DAY-TO-DAY TASKS AND RESPONSIBILITIES INCLUDE: Timely and accurate tax compliance that includes all federal and municipal taxes.
Knowledge of industry best practices, regulatory requirements, and industry standards, such as Uptime Institute, TIA-942, and ISO 27001. Excellent problem-solving and decision-making abilities. Effective communication and interpersonal skills.
Your Role In this position, you will: • Support the implementation and regional rollout of global compliance and internal control strategies in close collaboration with the Head of ICS • Monitor and review internal control systems, identifying risks, gaps, and opportunities for improvement • Document, analyze, and report compliance activities, findings, and follow-up actions to relevant stakeholders • Provide guidance and hands-on support to regional teams on compliance policies and internal control requirements • Design and deliver training initiatives to increase awareness and understanding of internal controls and compliance topics • Contribute to regional risk assessments by identifying, prioritizing, and helping mitigate key risks • Collaborate with other regional managers to share best practices and ensure consistency across regions • Monitor regulatory developments at local level and assess their impact on internal control and compliance practices • Work closely with internal audit teams and contribute to broader internal initiatives as needed Your Profile Must-haves • Bachelor’s degree in Business Administration, Finance, Law, or a related field • Several years of professional experience (typically 5+ years) in internal controls, compliance, risk management, controlling, or a comparable function • Solid knowledge of internal control systems and compliance frameworks • Strong analytical skills with high attention to detail • Knowledge of SAP FICO and/or other ERP systems • Clear and confident communication skills, with the ability to engage effectively across different organizational levels • Fluency in English (written and spoken) • Willingness to travel internationally (approximately 40%) Nice-to-haves • Experience working in an international environment, ideally within a listed company • Experience with compliance, audit management, or data analytics tools • Additional language skills such as German or another European language What Makes You a Great Fit You bring a strong sense of integrity and accountability to everything you do and are motivated by delivering high-quality, reliable outcomes.
Wir bieten attraktive Aufgaben für diejenigen, die wie wir auf Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft, Nachhaltigkeit und gegenseitigen Respekt setzen. Für unser Marketing-Team in Weinheim suchen wir eine/n Associate Brand Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Analysieren der Markt-, Wettbewerbs- und Performance-Daten und ableiten von Erkenntnissen für die Weiterentwicklung unserer Marke und ProduktenEnge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern, um geplante Marketingkampagnen erfolgreich umzusetzenUnterstützung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von ProdukteinführungenUnterstützung des Brand Managers im operativen Tagesgeschäft, koordinieren von Projekten, Erstellen von Reports und mitwirken bei der Budgetplanung und -kontrolleEnge Zusammenarbeit mit regionalen Marketingteams und Begleiten von Schulungsprogrammen und MarkteinführungenKoordination der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Legal, Finance, IT und Produktmarketing zur Sicherstellung von reibungslosen Abläufen IHR PROFIL: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare KenntnisseMindestens 3 Jahre Erfahrung im Marketing, Markenmanagement oder einem verwandten BereichAusgezeichnete organisatorische FähigkeitenSehr gute analytische Fähigkeiten und Liebe zum DetailStarke KommunikationsfähigkeitSelbstständiges Arbeiten und PlanungsfähigkeitEinsatzbereitschaft und TeamgeistSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN: Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende Einarbeitung37 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß internen Richtlinien30 Tage UrlaubAngebot von vermögenswirksamen LeistungenVielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc.Eine moderne KantineJobrad SIE HABEN INTERESSE AN DIESER POSITION?
Wir bieten attraktive Aufgaben für diejenigen, die wie wir auf Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft, Nachhaltigkeit und gegenseitigen Respekt setzen. Für unser Produkt-Marketing in Weinheim suchen wir eine/n Associate Global Product Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Zusammenarbeit mit den Produkt Managern im Produktbereich und Brandmanagement.Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Produkteinführungen.Beobachtung relevanter Wettbewerbsprodukte und Erstellen von Wettbewerbsanalysen.Mitwirkung und teilweise eigenverantwortliche Führung bei Projekten zur Produktentwicklung.Kontinuierliche Sicherstellung der Aktualität von Produktunterlagen in Zusammenarbeit mit Produkt/Brand Management.Sortimentspflege durch Bearbeiten von Farbeinstellungs- und Materialnummernanfragen.Unterstützung der weltweiten Vertriebsorganisationen bei Kundenanfragen.
Unseren Leitsatz PASSION CREATES INNOVATION leben wir mit Überzeugung. Und das so erfolgreich, dass wir unser Team erweitern. Derzeit suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) als Key Account Manager Automotive Ref.-Nr. 6040 Eintrittsdatum ab sofort Einsatzort Kraichtal-Gochsheim Beschäftigungsausmass in Vollzeit In dieser Funktion unterstützen Sie die Abteilung Vertrieb bei der ganzheitlichen Betreuung unserer Kunden aus dem Automotive Umfeld.
Lass dich von uns empfehlen und profitiere von dem Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten unserer Auftraggeber. Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung. Deine Aufgaben Du führst das Team (vier Kolleg:innen) täglich und entwickelst die Teammitglieder, um optimale Effizienz und Qualität sowie ein harmonisches Arbeiten sicherzustellenDu stellst die Rentabilität des Portfolios sicher, indem du die Neugeschäftspreisgestaltung, den Portfoliomanagementprozess und die Risikoauswahl überwachstDu unterstützt das Compliance- und Risikomanagement zur Überwachung verschiedener RisikenDu bewertest bestehende Geschäfte bei Verlängerungen und Neuverhandlungen neu, im Einklang mit den Underwriting-Richtlinien und UnternehmenszielenDu erstellst Vorschläge im Einklang mit den Rentabilitätszielen und der Vertriebsstrategie der GruppeDu stellst Dokumentationen zum Kunden- und Schadenscontrolling bereit, um den Entscheidungsprozess für Management- und Vertriebsverhandlungen zu unterstützenDu überwachst die Schadensentwicklung und entwickelst Methoden sowie Berichte und Maßnahmen zur Verbesserung der Schadensleistung bei BedarfDu unterstützt das Vertriebsteam bei Kundenbesprechungen und bei der Verhandlung neuer und bestehender GeschäfteDu zeigst Verständnis und Bewusstsein für die Marktdynamik und den Marktzyklus, um die Geschäftsleistung voranzutreiben und zu verbessern, und entwirfst und berechnest Gewinnanteile Deine Fähigkeiten Du verfügst über einen Bachelor- und/oder Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Statistik, Mathematik, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich mit relevanten FachrichtungenDu hast umfangreiche Berufserfahrung in der Versicherungs- oder Finanzbranche und bist ein erfahrener PersonalmanagerDu hast eine ausgeprägte Affinität zum Umgang mit Zahlen, Rohdaten und entsprechenden IT-ToolsDu verstehst und kannst rechtliche Dokumente wie Versicherungsbedingungen und Vertragstexte verfassenDu bist ein sicherer und wortgewandter Kommunikator, kannst mit Führungskräften auf hoher Ebene interagieren und bist ein TeamplayerDu sprichst fließend Deutsch und Englisch und verfügst über gute Kenntnisse in Office-Anwendungen, einschließlich Excel Das wird dir geboten Moderner ArbeitsplatzWettbewerbsfähiges Gehalts- und LeistungspaketMöglichkeiten zur beruflichen WeiterentwicklungUnterstützendes und integratives Arbeitsumfeld PS Direkt GmbH & Co.
Wir bieten attraktive Aufgaben für diejenigen, die wie wir auf Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft, Nachhaltigkeit und gegenseitigen Respekt setzen. Für unser Marketing-Team in Weinheim suchen wir eine/n Associate Brand Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Analysieren der Markt-, Wettbewerbs- und Performance-Daten und ableiten von Erkenntnissen für die Weiterentwicklung unserer Marke und Produkten Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern, um geplante Marketingkampagnen erfolgreich umzusetzen Unterstützung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Produkteinführungen Unterstützung des Brand Managers im operativen Tagesgeschäft, koordinieren von Projekten, Erstellen von Reports und mitwirken bei der Budgetplanung und -kontrolle Enge Zusammenarbeit mit regionalen Marketingteams und Begleiten von Schulungsprogrammen und Markteinführungen Koordination der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Legal, Finance, IT und Produktmarketing zur Sicherstellung von reibungslosen Abläufen IHR PROFIL: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Kenntnisse Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Marketing, Markenmanagement oder einem verwandten Bereich Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten Sehr gute analytische Fähigkeiten und Liebe zum Detail Starke Kommunikationsfähigkeit Selbstständiges Arbeiten und Planungsfähigkeit Einsatzbereitschaft und Teamgeist Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN: Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende Einarbeitung 37 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß internen Richtlinien 30 Tage Urlaub Angebot von vermögenswirksamen Leistungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc.
Wir bieten attraktive Aufgaben für diejenigen, die wie wir auf Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft, Nachhaltigkeit und gegenseitigen Respekt setzen. Für unser Produkt-Marketing in Weinheim suchen wir eine/n Associate Global Product Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Zusammenarbeit mit den Produkt Managern im Produktbereich und Brandmanagement.
Die Zeppelin Baumaschinen GmbH ist seit 1954 in Deutschland der exklusive Vertriebs- und Servicepartner von Caterpillar Inc., dem weltgrößten Hersteller von Baumaschinen und Teil des Zeppelin Konzerns. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren Wirtschaftsraum Bayern (Standorte Erlangen, Straubing und Garching bei München) einen Gebrauchtmaschinen Manager (m/w/d).
Die Zeppelin Baumaschinen GmbH ist seit 1954 in Deutschland der exklusive Vertriebs- und Servicepartner von Caterpillar Inc., dem weltgrößten Hersteller von Baumaschinen und Teil des Zeppelin Konzerns. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Niederlassung Dresden einen Verkaufsleiter / Sales Manager für Gebrauchtmaschinen (m/w/d). Darauf haben Sie Lust Sie sind verantwortlich für die Abwicklung des gesamten Gebrauchtmaschinen-Geschäftsprozesses, vom optimalen Ankauf von gebrauchten Maschinen und Anbauteilen im regionalen, nationalen und internationalen Markt bis zum Erzielen des bestmöglichen VerkaufspreisesAußerdem initiieren Sie Sonderaktionen, akquirieren Neukunden und arbeiten eng mit den Kollegen anderer Niederlassungen zusammenZudem unterstützen Sie die Verkäufer beim Gebrauchtmaschinen-GeschäftZu den Aufgaben zählen neben der internen und externen Kundenbetreuung auch die Angebotserstellung, die Verkaufsabwicklung, die Transport-Disposition, die anschließende Rechnungserstellung sowie Dokumentenpflege und ReklamationsabwicklungDas vielseitige und interessante Aufgabengebiet umfasst auch die Durchführung von technischen Maschinenbewertungen und die laufende Maschinen-Bestandspflege im Internet Das wünschen wir uns Ausbildung - Sie bringen eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mitFachwissen - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Bezug auf Baumaschinen und KomponentenSorgfältige & strukturierte Arbeitsweise - Eine sorgfältige, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise zeichnet Sie ausService- und Vertriebsorientierung - Sie überzeugen durch Engagement, vertriebs- und kundenorientiertes Denken sowie eine hohe ServiceorientierungSoft Skills - Eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten gehört zu Ihren StärkenIT- und Sprachkenntnisse - Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Darauf können Sie sich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld.
Als Teil unseres Teams spielen Sie eine Schlüsselrolle in der Optimierung von Geschäftsprozessen und strategischen Entscheidungen. Wir suchen erfahrene Fachleute, die mit ihrem kaufmännischen Know-how und ihrer Expertise dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen.
Sie denken strategisch und in Lösungen Wir suchen ab sofort: Business Development Manager (m/w/d) SAP in Oldenburg Gehalt: 85.000 € - 110.000 € Beginn: nach Vereinbarung Dauer: Festanstellung Standorte: Oldenburg, andere Standorte: Neu-Isenburg, Neckarsulm, Münster, Bremen mit Home-Office-Flexibilität Sie arbeiten für ein mittelständisches IT Beratungsunternehmen, das seinen Kunden (Industrie, Handel, Dienstleistungen) ein excellentes Portfolio an maßgeschneiderten SAP Lösungen anbietet.
Mit Fachexpertise und Jahrzehntelanger Branchenerfahrung finden wir gemeinsam mit unseren Kunden die besten Lösungen für alle unternehmerischen Herausforderungen. Nun suchen wir für unsere Software-Lösung JOMOsoft Verstärkung. Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, unseren Kunden innovative Lösungen zu bieten und lass uns gemeinsam„Mehr-Wert“ schaffen!
Als Teil unseres Teams spielen Sie eine Schlüsselrolle in der Optimierung von Geschäftsprozessen und strategischen Entscheidungen. Wir suchen erfahrene Fachleute, die mit ihrem kaufmännischen Know-how und ihrer Expertise dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen.
Mit Fachexpertise und Jahrzehntelanger Branchenerfahrung finden wir gemeinsam mit unseren Kunden die besten Lösungen für alle unternehmerischen Herausforderungen. Nun suchen wir für unsere Software-Lösung JOMOsoft Verstärkung. Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, unseren Kunden innovative Lösungen zu bieten und lass uns gemeinsam„Mehr-Wert“ schaffen!
Arbeiten in der TALENT ACADEMY - Das bedeutet ein facettenreiches Aufgabenfeld, mit viel Freiraum für die persönliche Entwicklung, spannenden Projekten mit interessanten Persönlichkeiten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team als Front Office Manager (m|w|d) in der TALENT ACADEMY Dein Aufgabengebiet Zu Deinen Aufgaben gehören allgemeine administrative TätigkeitenDu übernimmst die serviceorientierte Kundenbetreuung am Front OfficeDie Organisation und Kontrolle des Kursalltags und des Stundenplans fallen in Deinen AufgabenbereichDu koordinierst Terminvereinbarungen und den Telefondienst Korrespondenz sowie allgemeine Schreibtätigkeiten werden von Dir übernommenDu übernimmst die Vorbereitung der Buchhaltung und die Kontrolle der AbrechnungenDie aktive Kommunikation mit den Coaches gehört zu Deinen AufgabenDu unterstützt bei Veranstaltungen und externen Events und organisierst Workshops selbstständigDu optimierst die vorhandenen ArbeitsprozesseDu bist der direkte Ansprechpartner innerhalb der TALENT ACADEMYDie Betreuung des Social-Media-Kanals der TALENT ACADEMY rundet Dein Aufgabengebiet ab Dein Profil Du glänzt idealerweise mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung Du hast idealerweise bereits Erfahrung mit Social MediaDu hast einen PKW-FührerscheinDu bist zeitlich flexibel - die Arbeitszeit wird an ca. 2 von 5 Arbeitstagen in der Woche zwischen 12.00 Uhr – ca. 21.00 Uhr liegen, bei Bedarf während Veranstaltungen auch mal am WochenendeDank Deiner offenen Persönlichkeit ist Teamarbeit für Dich selbstverständlichMan sagt Dir gute Umgangsformen und ein sicheres, gepflegtes Erscheinungsbild nachDu verfügst über eine ausgezeichnete KommunikationsfähigkeitDu bist ein Organisationstalent Wir bieten Dir Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben in einem einmaligen ArbeitsumfeldEine langfristige Beschäftigung mit der Möglichkeit, Dich mit unserem Unternehmen zu entwickeln und Dich beruflich wie persönlich zu entfaltenEin hochwertiges, funktionales Arbeitsumfeld, in dem es Dir an nichts fehltEine Fülle an großartigen Benefits und Zusatzangeboten im Europa-Park und bei unseren KooperationspartnernKostenloser Zugang zum Fitness-Club Boston Red Sox Dein Kontakt Luisa Kupferschmid Luisa.Kupferschmid@europapark.de 07822 77 15499 Lass Dich nicht entmutigen, wenn Du nicht alle Punkte unseres Job-Profils erfüllst.
Praktikant Marketing & Event (m/w/d) Für die Ippen Digital Zentralredaktion suchen wir ab 1. März 2026 in München eine:n Praktikant Marketing & Event (m/w/d) Wir bieten dir ein dreimonatiges Praktikum, in dem du Einblick in die Marketingplanung eines Aktionstags für Lokaljournalismus erhältst und dich dort vielfältig einbringen kannst.
Praktikant Marketing & Event (m/w/d) Für die Ippen Digital Zentralredaktion suchen wir ab 1. März 2026 in München eine:n Praktikant Marketing & Event (m/w/d) Wir bieten dir ein dreimonatiges Praktikum , in dem du Einblick in die Marketingplanung eines Aktionstags für Lokaljournalismus erhältst und dich dort vielfältig einbringen kannst.
(Senior) Manager Sales and Marketing (m/f/d) für die LEOspace GmbH am Standort DE - Igersheim-Harthausen (Deutschland) Dafür suchen wir Sie Are you ready to push the boundaries of what’s possible in orbit? Join the New Force in New Space. LEOspace is a dynamic start-up specializing in advanced drive technologies for space applications.
Kennziffer 4464 Einsatzort: 79736 Rickenbach Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Qualitätsingenieur / Quality Manager (m/w/d) für den Einsatz auf Baustellen im Umfeld von Hochspannungs- und Infrastrukturprojekten.
Growth & Strategic Evaluation Lead commercial due diligence for M&A and identify organic growth opportunities, such as geographic expansions and new product launches. Develop robust business cases and feasibility validations, ensuring full lifecycle ownership from integration through execution.
Du willst gestalten, bewegen und die Zukunft von Entertainment-Produkten aktiv mitprägen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 h/Woche) eine*n Product Manager (m/w/d) Edel Kids Du willst das. Du verantwortest das Projekt- und Produktmanagement für multimediale Home-Entertainment-Inhalte (Audio & Video) und führst sie erfolgreich in den Markt ein.
YOUR TASKS Lead and manage cross‑functional projects with a strong focus on data management and digitalization in quality and logistics operations Analyse user requirements and translate them into structured business blueprints in alignment with IT and business stakeholders Drive global roll‑outs of digital and quality‑related operational processes, including concepts, documentation and training programs Conduct process mapping, process design and process‑mining activities to optimize workflows and operational performance Coordinate and execute user acceptance tests and guide operational functions through validation phases Perform market research, benchmarking and feasibility assessments to evaluate new tools and solutions Develop proof‑of‑concepts and ensure alignment between operational needs, technical capabilities and rollout readiness YOUR PROFILE Several years of project management experience, including at least 3 years in multiple PM roles and complex operational environments Recognized project management certification (GPM IPMA, PMP, SCRUM or equivalent) Proven track record in digitalization projects involving SAP, MES, incident management or comparable systems Strong expertise in process management, including process mapping, design methodologies and process‑mining techniques Deep understanding of operational requirements such as user acceptance testing and design‑to‑operations workflows Highly structured, self‑driven working style with strong execution capabilities in fast‑moving environments Willingness to travel and strong communication skills with fluency in English and German (Spanish is a plus) YOUR BENEFITS In addition to the opportunity to make our world a little more sustainable, we offer you: *Some offers may vary by location Nordex adheres to a policy of equal employment opportunity.
YOUR TASKS Lead and manage cross‑functional projects with a strong focus on data management and digitalization in quality and logistics operations Analyse user requirements and translate them into structured business blueprints in alignment with IT and business stakeholders Drive global roll‑outs of digital and quality‑related operational processes, including concepts, documentation and training programs Conduct process mapping, process design and process‑mining activities to optimize workflows and operational performance Coordinate and execute user acceptance tests and guide operational functions through validation phases Perform market research, benchmarking and feasibility assessments to evaluate new tools and solutions Develop proof‑of‑concepts and ensure alignment between operational needs, technical capabilities and rollout readiness YOUR PROFILE Several years of project management experience, including at least 3 years in multiple PM roles and complex operational environments Recognized project management certification (GPM IPMA, PMP, SCRUM or equivalent) Proven track record in digitalization projects involving SAP, MES, incident management or comparable systems Strong expertise in process management, including process mapping, design methodologies and process‑mining techniques Deep understanding of operational requirements such as user acceptance testing and design‑to‑operations workflows Highly structured, self‑driven working style with strong execution capabilities in fast‑moving environments Willingness to travel and strong communication skills with fluency in English and German (Spanish is a plus) YOUR BENEFITS In addition to the opportunity to make our world a little more sustainable, we offer you: *Some offers may vary by location Nordex adheres to a policy of equal employment opportunity.
YOUR TASKS Build and develop strategic partnerships with key suppliers for steel tower components Coordinate supplier‑related activities across the entire value chain Develop global sourcing strategies and implement them with internal stakeholders Steer supply chain transformation into new regions such as the EU, Brazil, India, China, and the USA Lead price and capacity negotiations to secure competitive conditions Negotiate and manage global contracts including FPA, QAA, NDA, and service agreements Drive supplier initiatives related to Safety, Quality, Delivery, Cost, CSR, Sustainability, and Innovation, ensuring KPI achievement YOUR PROFILE Background in procurement or a comparable commercial qualification Strong costing and pricing analysis skills Structured and management‑oriented working style Ability to present effectively to senior management At least three years of relevant professional experience Fluency in English Willingness to travel internationally Nordex adheres to a policy of equal employment opportunity.
Du willst Teil eines agilen und motivierten Teams werden und von Anfang an Verantwortung übernehmen? Dann bist Du bei uns richtig! Wir suchen einen Senior Sales Manager Channel für die Region Deutschland, Österreich und Schweiz (m/w/d), der unsere Partner begeistert und unsere Vertriebskanäle pro-aktiv weiterentwickelt.
YOUR TASKS Build and develop strategic partnerships with key suppliers for steel tower components Coordinate supplier‑related activities across the entire value chain Develop global sourcing strategies and implement them with internal stakeholders Steer supply chain transformation into new regions such as the EU, Brazil, India, China, and the USA Lead price and capacity negotiations to secure competitive conditions Negotiate and manage global contracts including FPA, QAA, NDA, and service agreements Drive supplier initiatives related to Safety, Quality, Delivery, Cost, CSR, Sustainability, and Innovation, ensuring KPI achievement YOUR PROFILE Background in procurement or a comparable commercial qualification Strong costing and pricing analysis skills Structured and management‑oriented working style Ability to present effectively to senior management At least three years of relevant professional experience Fluency in English Willingness to travel internationally Nordex adheres to a policy of equal employment opportunity.